Category Archives: Knowledge

ลาหยุด ไม่ว่าจะ ลากิจ ลาป่วย ลาคลอด ลาพักร้อน ซึ่งเป็นไปตามกฎหมายลางาน แต่การลาหยุด ก็ทำให้เกิดผลกระทบต่อบริษัทได้ และแก้ได้ด้วย Outsourcing

recruitment process ไม่มีประสิทธิภาพ จนทำให้องค์กรเสียโอกาส ในการสรรหาพนักงานดีๆ ข้อผิดพลาดของกระบวนการสรรหาบุคลากรเหล่านี้ ต้องแก้ไขอย่างไร

พนักงานลาบ่อย หยุดบ่อย HR แก้ปัญหายังไง? การ แก้ ปัญหา พนักงาน ขาด ลา มา สาย ถือเป็นปัญหา พนักงาน ใน องค์กรที่พบได้บ่อย แต่สามารถจัดการได้

outsourcing ข้อดี ข้อ เสีย ในการใช้พนักงานประจำต้องบริหารดูแลเอง แต่ใช้บริการจาก บริษัท จัดหา จ้างพนักงาน outsource จะช่วยดูแลในส่วนต่างๆให้

บริษัท Outsource ยุคใหม่ ไม่เพียงแค่ตอบโจทย์ความต้องการขององค์กร แต่ต้องใส่ใจในการพัฒนาบุคลากรภายในเพื่อสร้างอนาคตที่ยังยืนร่วมกัน